Consiliul de administrație al OPAP și Damian Cope au început împreună procesul de planificare a succesiunii.
OPAP anunță astăzi, miercuri, că Damian Cope, CEO și membru al Consiliului de administrație, a informat Consiliul de administrație despre intenția sa de a părăsi compania la sfârșitul lunii mai, când se încheie contractul său de patru ani cu compania.
Procedura succesorală a directorului general
Consiliul de administrație al OPAP și Damian Cope au început împreună procesul de planificare a succesiunii, pentru a găsi candidați interni și externi pentru funcția permanentă de CEO. Consiliul de administrație a instruit o companie internațională de vârf să selecteze directori care să asiste în acest proces și se așteaptă ca OPAP să furnizeze informații relevante în viitorul apropiat. În cazul în care noul CEO nu începe până la sfârșitul lunii mai, când expiră contractul lui Damian Cope, Jan Karas, director comercial al companiei, va fi numit CEO interimar, cu sprijinul lui Kamil Ziegler, CEO al Consiliului OPAP.
Kamil Ziegler a condus reorganizarea cu succes a OPAP, în calitate de CEO al companiei în perioada 2013-2016, imediat după privatizarea a 33% deținută de statul grec. Jan Karas a preluat diverse roluri la OPAP din 2014, după ce a finalizat cu succes dezvoltarea și transformarea rețelei de retail și a altor proiecte, care au contribuit la creșterea semnificativă a veniturilor OPAP. Consiliul de administrație este convins că dl. Ziegler și dl. Karas va conduce compania cu succes în mediul dificil actual și experiența lor este esențială pentru a minimiza efectele actualei crize COVID-19. Consiliul de administrație al OPAP și toți membrii conducerii superioare a companiei vor sprijini pe deplin cei doi directori în acest proces.
Damian Cope
De la 1 iunie 2020, Damian Cope va continua să sprijine compania în calitate de consilier al consiliului de administrație și, în plus, va colabora cu Sazka Group pentru oportunități de dezvoltare internațională.
Comentând asupra deciziei sale, Damian Cope, CEO al OPAP, a declarat: „Sunt extrem de mândru de progresele pe care echipa OPAP le-a făcut în ultimii patru ani. Vision 2020 a contribuit la promovarea transformării acestei mari organizații grecești într-o companie cu adevărat de clasă mondială de jocuri de noroc și divertisment. Această realizare este rezultatul direct al pasiunii și al muncii în echipă uriașe a tuturor membrilor echipei extinse OPAP - angajați, agenți și mulți alți asociați loiali. Drept urmare, am înregistrat randamente semnificative pentru acționarii noștri, în timp ce în aceeași perioadă am contribuit semnificativ la statul grec. Sunt deosebit de mulțumit de mandatul meu la OPAP și, în ciuda impactului semnificativ al actualei crize COVID-19, sunt încrezător că s-au pus bazele pentru ca OPAP să creeze în mod responsabil o valoare suplimentară în viitor pentru toți partenerii săi. Din iunie voi continua să susțin dezvoltarea OPAP, nu mai din Grecia, ci în calitate de consilier al Consiliului de administrație cu sediul în Regatul Unit, unde se află familia mea ”.
În timpul mandatului său de CEO, dl. Damian Cope a lansat și a implementat cu succes Vision 2020 cu ambiția de a stabili OPAP ca o companie de divertisment și jocuri de noroc de nivel mondial. Acest program cuprinzător de transformare, care se bazează pe 8 priorități strategice, a avut realizări semnificative, inclusiv:
-Implementarea cu succes a proiectului de instalare de 25.000 VLT - una dintre cele mai mari rețele de acest fel din lume
-Programul de modernizare tehnologică de 100 de milioane de euro, care a implicat instalarea a peste 60.000 de dispozitive diferite
-Expansarea semnificativă a portofoliului de produse (Virtual Sports, SSBT și servicii de pariuri online)
-Introducerea politicii de conformitate integrate și a jocurilor
-Crearea unei echipe de management puternice, care să funcționeze bine și să aibă o amprentă internațională
-Distincțiile dintre primele 10 companii din Grecia de instituția „Best Workplaces” de mai mulți ani
Domnul. Kamil Ziegler, președinte executiv al OPAP, a comentat: „Apreciez foarte mult munca și contribuția lui Damian la dezvoltarea companiei noastre, precum și cooperarea sa efectivă cu Consiliul de administrație pe tot parcursul mandatului său. "Notificarea în timp util a lui Damian cu privire la intențiile sale de a se muta pentru a fi alături de familia sa a permis Consiliului Director să pregătească planul de succesiune în timp util înainte de plecarea sa".
sursa: insider.gr
OPAP anunță astăzi, miercuri, că Damian Cope, CEO și membru al Consiliului de administrație, a informat Consiliul de administrație despre intenția sa de a părăsi compania la sfârșitul lunii mai, când se încheie contractul său de patru ani cu compania.
Procedura succesorală a directorului general
Consiliul de administrație al OPAP și Damian Cope au început împreună procesul de planificare a succesiunii, pentru a găsi candidați interni și externi pentru funcția permanentă de CEO. Consiliul de administrație a instruit o companie internațională de vârf să selecteze directori care să asiste în acest proces și se așteaptă ca OPAP să furnizeze informații relevante în viitorul apropiat. În cazul în care noul CEO nu începe până la sfârșitul lunii mai, când expiră contractul lui Damian Cope, Jan Karas, director comercial al companiei, va fi numit CEO interimar, cu sprijinul lui Kamil Ziegler, CEO al Consiliului OPAP.
Kamil Ziegler a condus reorganizarea cu succes a OPAP, în calitate de CEO al companiei în perioada 2013-2016, imediat după privatizarea a 33% deținută de statul grec. Jan Karas a preluat diverse roluri la OPAP din 2014, după ce a finalizat cu succes dezvoltarea și transformarea rețelei de retail și a altor proiecte, care au contribuit la creșterea semnificativă a veniturilor OPAP. Consiliul de administrație este convins că dl. Ziegler și dl. Karas va conduce compania cu succes în mediul dificil actual și experiența lor este esențială pentru a minimiza efectele actualei crize COVID-19. Consiliul de administrație al OPAP și toți membrii conducerii superioare a companiei vor sprijini pe deplin cei doi directori în acest proces.
Damian Cope
De la 1 iunie 2020, Damian Cope va continua să sprijine compania în calitate de consilier al consiliului de administrație și, în plus, va colabora cu Sazka Group pentru oportunități de dezvoltare internațională.
Comentând asupra deciziei sale, Damian Cope, CEO al OPAP, a declarat: „Sunt extrem de mândru de progresele pe care echipa OPAP le-a făcut în ultimii patru ani. Vision 2020 a contribuit la promovarea transformării acestei mari organizații grecești într-o companie cu adevărat de clasă mondială de jocuri de noroc și divertisment. Această realizare este rezultatul direct al pasiunii și al muncii în echipă uriașe a tuturor membrilor echipei extinse OPAP - angajați, agenți și mulți alți asociați loiali. Drept urmare, am înregistrat randamente semnificative pentru acționarii noștri, în timp ce în aceeași perioadă am contribuit semnificativ la statul grec. Sunt deosebit de mulțumit de mandatul meu la OPAP și, în ciuda impactului semnificativ al actualei crize COVID-19, sunt încrezător că s-au pus bazele pentru ca OPAP să creeze în mod responsabil o valoare suplimentară în viitor pentru toți partenerii săi. Din iunie voi continua să susțin dezvoltarea OPAP, nu mai din Grecia, ci în calitate de consilier al Consiliului de administrație cu sediul în Regatul Unit, unde se află familia mea ”.
În timpul mandatului său de CEO, dl. Damian Cope a lansat și a implementat cu succes Vision 2020 cu ambiția de a stabili OPAP ca o companie de divertisment și jocuri de noroc de nivel mondial. Acest program cuprinzător de transformare, care se bazează pe 8 priorități strategice, a avut realizări semnificative, inclusiv:
-Implementarea cu succes a proiectului de instalare de 25.000 VLT - una dintre cele mai mari rețele de acest fel din lume
-Programul de modernizare tehnologică de 100 de milioane de euro, care a implicat instalarea a peste 60.000 de dispozitive diferite
-Expansarea semnificativă a portofoliului de produse (Virtual Sports, SSBT și servicii de pariuri online)
-Introducerea politicii de conformitate integrate și a jocurilor
-Crearea unei echipe de management puternice, care să funcționeze bine și să aibă o amprentă internațională
-Distincțiile dintre primele 10 companii din Grecia de instituția „Best Workplaces” de mai mulți ani
Domnul. Kamil Ziegler, președinte executiv al OPAP, a comentat: „Apreciez foarte mult munca și contribuția lui Damian la dezvoltarea companiei noastre, precum și cooperarea sa efectivă cu Consiliul de administrație pe tot parcursul mandatului său. "Notificarea în timp util a lui Damian cu privire la intențiile sale de a se muta pentru a fi alături de familia sa a permis Consiliului Director să pregătească planul de succesiune în timp util înainte de plecarea sa".
sursa: insider.gr
